FINALIZADO

21 / Oct / 2020

Online

El pasado 21 de octubre celebramos este encuentro en el que pudimos realizar una reflexión conjunta sobre el cambio en la estructura económica de nuestra sociedad, desde una perspectiva inclusiva y transformadora.

Para analizar el importante papel que tienen las grandes empresas en la generación de empleo y la recuperación y dinamización social, hablamos sobre inclusión, RSC e inversión social en el segmento de los senior con Raquel Azcárraga, directora de Sostenibilidad de BANKINTER, Arancha Díaz-Lladó, directora de Propósito, Diversidad y Agenda 2030 de TELEFONICA, María Quintín, directora de RSC del Grupo CARREFOUR y con Clara Bazán, directora de Sostenibilidad del Grupo MAPFRE.

TAMBIÉN TE PUEDE INTERESAR
III Mapa de Talento Sénior

III Mapa de Talento Sénior

La tercera edición del Mapa de Talento Sénior está dedicada a contrastar la realidad laboral de los jóvenes menores de 30 años con la de los sénior de 55 a 70 años. El Centro de Investigación Ageingnomics pretende por tanto con este análisis y de la mano de datos,...

Presentación del II Ranking de Territorios por la Economía Sénior

Presentación del II Ranking de Territorios por la Economía Sénior

El reciente e intenso aumento de la población adulta mayor lleva a recomendar una serie de medidas para mejorar con políticas públicas la accesibilidad, la movilidad, los cuidados, pero también la participación política y en el mercado laboral de los mayores. En esta...

Los séniors frente a la brecha digital

Los séniors frente a la brecha digital

La velocidad de los avances tecnológicos supone un desafío para gran parte de la población sénior en España. Por ello este centro de investigación promovió un nuevo encuentro en el marco de sus ciclos ageingnomics para debatir sobre la búsqueda de soluciones...