En la actualidad, y debido al aumento de la población sénior en nuestro país, los complejos residenciales de senior living está penetrando también en España.

En la actualidad, y debido al aumento de la población sénior en nuestro país, los complejos residenciales de senior living está penetrando también en España.
Las predicciones no deja dudas, el rol de las personas séniors como productores dentro del mercado laboral y como consumidores seguirá aumentando.
En Baleares, por ejemplo, casi la mitad de las personas que tienen trabajo o están tratando de encontrar uno tiene 45 años o más. Pero encuentran más desafíos que otros perfiles.
Fundación MAPFRE lanza nueva revista, la fundación, y en su primer número ha entrevistado a Jon Sistiaga, experimentado reportero, que a sus 55 años vive una etapa de plenitud profesional.
El análisis de resultados ofreció que los trabajadores mayores recibieron la mitad de las invitaciones para una entrevista laboral que sus pares jóvenes.
Bifurcaciones
25 de abril de 2023
La sociedad puede y debe aprovechar la potencia económica y laboral de la generación mayor de 50 años para solucionar el descenso de ingresos estatales.
Las actividades laborales y las actividades de consumo de generación silver representan ya el 25% del PIB total de Europa.
El trabajo autónomo de la población española sénior es muy superior al de la inmensa mayoría de los países europeos. ¿Qué significa esto?
Executive Excellence,
4 de abril de 2023.
A los seniors les ponen barreras para conseguir acceder a determinados puestos laborales. Te dejamos algunos de los pasos claves para contrarrestarlo.
En estos momentos están produciéndose varios fenómenos simultáneos que amenazan con dejar a los profesionales seniors fuera del tejido laboral. Por un lado, nos enfrentamos a los estereotipos edadistas por parte de algunas empresas y de sus...
Para aumentar la empleabilidad de mujeres de más de 50 años nació el proyecto M+50 de la asociación Professional Women’s Network. ¡Aprovechémoslo!
Los buenos hábitos físicos son la estrategia no farmacológica más efectiva para alcanzar un envejecimiento exitoso y una esperanza de vida con buena salud.
España es uno de los países europeos, junto con Italia, que presenta mayores índices de desempleo sénior: según nuestro II Mapa de talento sénior. Definitivamente el tejido empresarial está desaprovechando un enorme talento a su disposición. Sin embargo, motivado en cierta medida por el envejecimiento poblacional y la insuficiencia cuantitativa del talento joven, las cosas comienzan a cambiar: las empresas están modificando su actitud y empiezan a mirar hacia las generaciones silver para cubrir vacantes laborales.
Nuestras vidas son sedentarias y ello provocará en los próximos siete años, según la Organización Mundial de la Salud, otras 500 millones de enfermedades no transmisibles evitables en el mundo. Esto tendrá impacto especialmente en adultos mayores, los más vulnerables. Pero tenemos una solución a nuestro alcance para aminorar el riesgo: el ejercicio.
El envejecimiento de la población es una de las grandes tendencias del mundo que nos ha tocado vivir, tal y como refleja nuestro Ranking de territorios por la economía sénior. Hoy viven casi 16 millones de personas mayores de 55 años en nuestro país, de las cuales casi 2,5 millones se encuentran en Cataluña, lo que está desembocando en un crecimiento imparable de la economía dirigida a adultos mayores de 55 años en la comunidad.